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ANALYSTE RISQUE CREDIT - AMIENS 80 H/F

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Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Nous bâtissons chaque jour une banque mutualiste et coopérative en phase avec son temps ; une banque déjà pleinement engagée sur son territoire et auprès de ses habitants ; une banque qui agit chaque jour dans l'intérêt de ses clients et de la société ; une banque à la fois humaine et connectée, experte et accessible, locale et universelle.

La Caisse Régionale Brie Picardie présente sur la Seine-et-Marne, l'Oise et la Somme a pour vocation de conseiller, soutenir et accompagner les projets du territoire. Avec un résultat net de 145 millions d'euros en 2020 et 4,1 milliards de capitaux propres consolidés, elle occupe une position de leader sur l'ensemble des marchés et dispose d'une solidité financière forte.

Riche de 2 750 collaborateurs engagés, nous investissons fortement dans leurs compétences afin d'apporter les meilleures expertises à plus d'1 million de clients qui nous font confiance. Cela se concrétise par des partenariats avec des écoles prestigieuses, telles que l'ESSEC, Skema ou l'IUP de Caen.
Nous recherchons les compétences et les talents de demain, ils pourront bénéficier de nombreuses opportunités de carrière au sein de notre Caisse Régionale comme du Groupe Crédit Agricole.  

Référence

2021-26638  

Siège social

Description du poste

Métier

Risques / Audit / Juridique / Contentieux

Titre du poste

ANALYSTE RISQUE CREDIT - AMIENS 80 H/F

Description du poste

La Direction des Risques et de la Conformité de la Caisse Régionale Brie Picardie recrute.

Description du poste

Au sein de l’unité Surveillance et Pilotage des Risques, vous serez amené(e) à travailler en étroite collaboration avec l’ensemble de l’équipe en charge du risque crédit/contrepartie de la Caisse Régionale.

En outre, vous participez à la mise en œuvre opérationnelle de la stratégie risque de la Caisse Régionale au travers des différents exercices réglementaires et les projets transverses tout au long de l’année.

Missions risque crédit

·       Identifier et évaluer les risques

Au travers de l’outil de surveillance des risques, réaliser les diagnostics sur les différents process crédit en vue de coter la qualité et le niveau de maîtrise des risques. Cet exercice, a minima mensuel, permet de mettre en exergue les zones de fragilité pour la Caisse Régionale et d’apporter des solutions couvrir celles-ci.

·       Suivre et gérer les risques

Acteur du suivi des risques de crédit et de la correcte structuration des dispositifs de contrôle pour l’ensemble de la Caisse Régionale. Vous assurez le contrôle permanent sur les périmètres des crédits aux entreprises, professionnels de l’immobilier, Collectivité Publiques, professionnels, agriculteurs, entrepreneurs et particuliers.

·       Assurer le reporting des risques

En plus d’identifier, évaluer et suivre les risques, vous participez également à la communication des résultats auprès de la Direction Générale. Vous êtes en charge de l’élaboration des reportings quantitatifs et qualitatifs nécessaires aux restitutions des risques lors des Comités de Contrôle Interne.

·       Valorisation des garanties

Dans le cadre de la réglementation européenne sur la gestion du collatéral, vous participez au suivi de la valorisation des garanties, gérez les échanges avec les évaluateurs externes et les unités opérationnelles de la Caisse Régionale et vous réalisez les contrôles associés à ce process.

·       Avis risques

Vous effectuez les avis risques sur les financements et investissement foncière les plus importants de la Caisse Régionale.

Profil

Compétences attendues

·       Connaissance de l'environnement bancaire, réglementaire, ainsi que les produits bancaires ;

·       Appétence à la culture du risque bancaire ;

·       Appétence à la communication ;

·       Connaissance de la méthodologie des risques et contrôles permanents ou audit ;

·       Connaissance immobilières (marché de l’immobilier, habitat et promotion immobilière) seraient un plus ;

·       Compétences reconnues en gestion de projet ;

·       Maîtrise complète des outils bureautiques Pack office (Excel avancé), et connaissance de BO sera un plus.

 

Soft skills attendues 

·       Autonomie ;

·       Capacité d’apprentissage et d’adaptation ;

·       Créativité ;

·       Esprit d’équipe ;

·       Flexibilité.

Contrat

CDI

Statut

Non cadre

Localisation du poste

Localisation du poste

Hauts-de-France, Somme (80)

Géolocalisation de l'offre

AMIENS

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac+3